Accompagnement au déploiement du nouveau logiciel de gestion du temps de travail pour les agents des musées

Les objectifs :

• Adosser à la refonte de l’ensemble des plannings des 300 agents d’accueils et de surveillance du service des musées un nouvel outil de gestion des plannings
• Ouvrir l’accès à cet outil aux agents, managers, gestionnaires RH pour clarifier l’organisation du temps de travail

Les étapes :

• Instruction approfondie des fonctionnalités nécessaires
• Deux ateliers  cadrage du besoin
• Partage des fonctionnalités avec l’éditeur, analyse des écarts et instructions des possibilités sur les aspects potentiellement non couverts
• Dialogue fonctionnel
• Suivi du paramétrage
• Appui à l’évaluation lors de la phase de test (définition de cas d’usages à tester, qualification des retours et cadrage des ajustements avec l’éditeur)