Objectiver l’organisation de la Direction des Services Techniques mutualisée

Les étapes :

• Analyse fine de l’adéquation des moyens en termes d’effectifs et de compétences (via un questionnaire compétences notamment)
• Immersion auprès des équipes pour saisir la réalité du terrain et créer un lien de confiance

• Formalisation de préconisations pour l’adaptation et l’optimisation du niveau de service, de son fonctionnement et ses processus clés pour sécuriser l’alignement de la DST à ses ambitions
• Partage des évolutions envisageables au management et aux agents